2018-04-25 00:00:00 浏览量: 分享到:
按照水发党字【2018】9号中共水发集团有限公司委员会关于印发《水发集团开展“大学习、大调研、大改进”的实施方案》的通知精神,中共山东水控发展集团有限公司党总支严格按照水发集团党委部署和要求,充分发挥总支部职能作用,立足水控集团实际,着眼工作实效,3月26日至4月25日,中共山东水控发展集团有限公司总支部深入推进“大学习、大调研、大改进”活动,在活动中坚持边学习边讨论、边调研边排查、边改进边提升,着力破解一批制约集团宣传思想文化工作的重点问题,
抓紧抓实学习教育。制定并印发了《中共山东水控发展集团有限公司党总支2018年学习计划》,坚持定期学习和日常学习相结合,坚持集体学习和个人学习相结合,坚持传统方法学习和现代网络学习相结合,突出抓好党的十九大会议精神、习近平总书记关于宣传思想文化工作重要论述、水发集团年度工作会议和王振钦同志重要讲话要求、以及党章党规党纪等重要内容的学习。截止目前为止,集团本部开展集体学习5次,拟于近期对各权属公司开展党政监察巡察工作,督导学习教育工作在基层扎实开展。
深入开展调查研究。按照水发集团统一要求,结合水控集团宣传思想文化工作实际,在集团开展宣传思想文化工作调研,认真听取基层宣传文化工作人员意见和建议,深入剖析存在的问题,明确工作思路,完善措施办法,尽快把大学习、大调研、大改进活动工作成果转化为推动集团发展的措施动力,推动水控集团宣传思想文化工作不断跨上新台阶。
坚持边学边查、边查边改、边改边进,重点围绕大学习、大调研、大改进活动开展和党员民主生活会等查摆出来的问题,在宣传文化、安全生产、建设管理、财务融资、资产证券化等方面深入开展自查自纠工作,并及时制定工作台账,逐一制定整改措施,明确责任人和完成时限,集中抓好整改落实,确保大学习、大调研、大改进活动取得实效。(供稿人:马奔 张英军)